Онлайн обучение: актуальные тренды 2021

онлайн обучение
источник: Pexels

Отчет GlobalNewswire утверждает: к 2025 году объемы отрасли edtech перевалят за 300 миллиардов долларов США. Онлайн обучение захватывает новые рынки и аудиторию, выходит за рамки отдельных стран и дисциплин, использует новейшие технологии и оказывает существенное влияние на развитие бизнеса во всем мире.

Будущее образования определяют не онлайн-платформы или разработчики программного обеспечения, а мы с вами. Именно запросы пользователей формируют актуальные тенденции в его продвижении.

  1. Доступность —  главный тренд онлайн обучения. Вы сможете пройти курс на мобильном устройстве или планшете любой операционной системы. Образовательные приложения позволят не только приобщиться к теории, но и выполнить практические упражнения прямо по дороге на работу.

Все больше курсов адаптируют свои программы так, чтобы пользоваться ими было удобно в любое время.

  1. Минимизация затрат —  с ростом спроса на дистанционное обучение цены на различные обучающие продукты будут снижаться. Уже сегодня действуют короткие образовательные программы по демократичным ценам, но с высоким процентом результативности обучения. 

К 2021 году уже необязательно годами изучать общие дисциплины, чтобы получить один практический навык. Достаточно прослушать 10-минутный ролик и применить полученные знания, чтобы оптимизировать тот или иной процесс.

  1. Корпоративное обучение онлайн —  компании отказываются от тренинговых комнат на 100 сидячих мест. Сегодня edtech позволяет обучать сотрудников по их индивидуальным запросам в онлайн формате. Сотрудники сами формулируют запрос на необходимые навыки, а корпоративное обучение приобретает естественный характер развития уникальных навыков каждого из коллег.
  2. Совершенствование опыта пользователя —  образовательные платформы и авторы курсов сосредоточены не только на технической составляющей обучения. Развивается новая методология работы с интернет-пользователем: гибкие форматы курсов, разноплановые видео- и аудиоматериалы, чат-боты и чаты для слушателей курса. Все это направлено на то, чтобы аудитория получала знания в комфортных условиях и формировала сообщество специалистов уже на этапе обучения.
  3. Повышение качества контента —  максимальную пользу для пользователя может принести как месячный, так и двухчасовой курс. Главное —  его практическая часть, которая может принести реальную пользу.

Разъяснить практику помогают кейсы из жизни. Здесь незаменим сторителлинг в образовании. Спикер не просто дает теоретические выкладки, но подкрепляет их живыми примерами и историями. Эмоциональный отклик, которые они вызывают, упрощают усвоение материала, а «случаи из практики» помогают адаптировать полученные знания к фактической ситуации.

Экологичность и повышенное внимание к потребностям аудитории делают онлайн образование незаменимым для профессионалов всех уровней. Актуальный опыт спикеров и новаторские подходы к преподнесению материала позволят повысить квалификацию, найти единомышленников и оперативно решать возникающие проблемы.

«Учусь онлайн» —  это модный и перспективный тренд в корпоративной среде и сфере личностного развития.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *